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逐梦“庆”园 共创未来——广州大学2023年诚邀海外优秀人才

2022-12-08 关注学术桥

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  一、学校简介

  广州大学(Guangzhou University)于2000年合并组建,有着90多年的办学传统,现有大学城、桂花岗、黄埔研究院/研究生院“一校三园”。学校学科门类齐全、综合性强,设有25个专业学院,涵盖十大学科门类。现有10个一级学科博士学位授权点和博士专业学位授权点,4个博士后科研流动站。工程学、计算机科学、化学、材料科学、环境/生态学、社会科学总论6个学科进入ESI全球前1%,其中工程学、计算机科学已进入或接近2‰。学校有6个广东省高水平大学建设“冲一流”重点建设学科、14个广东省重点学科;13个学科上榜2022软科世界一流学科排名,31个学科上榜软科2022年“中国最好学科”;学校在2022软科中国大学排名位列主榜第91位;在2022软科世界大学学术排名榜中位列世界第521位,中国内地高校第78位;在US.News2023世界大学排名位列世界大学第551位、中国内地高校第56位;在2023年泰晤士高等教育世界大学排名位列全球高校第601-800位。

  学校坚持科技创新战略,面向产业和经济社会主战场,重点布局“重大基础设施安全+智慧运维创新枢纽”“网络空间信息+智能应用技术创新枢纽”等2个创新枢纽,新材料新装备新制造交叉创新等5个学科与科技创新平台。现拥有国家级科研平台(含培育基地)5个,省部级科研平台73个。

  在广东省和广州市的大力支持下,学校坚持人才强校,充分利用粤港澳大湾区区位优势,一批有志之士、青年才俊,尤其是一批海外青年英才集聚广州大学,形成近悦远来的和谐奋进人才氛围,为服务地方经济社会发展、服务国家重大战略需求发挥重要作用。接下来我们将重点发力于引进海外高层次人才及优秀青年才俊,朝气蓬勃、奋发创新、行稳致远的广州大学期待与您共同追逐梦想、一起创未来。

 

  二、海外优青项目

  (一)项目介绍

  国家自然科学基金委员会自2021年起,为进一步完善科学基金人才资助体系,充分发挥科学基金引进和培养人才的功能,吸引海外优秀青年人才回国(来华)工作,设立国家自然科学基金优秀青年科学基金项目(海外)。优秀青年科学基金项目(海外)旨在吸引和鼓励在自然科学、工程技术等方面已取得较好成绩的海外优秀青年学者(含非华裔外籍人才)回国(来华)工作,自主选择研究方向开展创新性研究,促进青年科学技术人才的快速成长,培养一批有望进入世界科技前沿的优秀学术骨干,为科技强国建设贡献力量。

  (二)申请条件 

  1.优秀青年科学基金项目(海外)的申请人应当具备以下条件:

  (1)遵守中华人民共和国法律法规,具有良好的科学道德,自觉践行新时代科学家精神; 

  (2)出生日期在1983年1月1日(含)以后;

  (3)具有博士学位;

  (4)研究方向主要为自然科学、工程技术等;

  (5)在2023年4月15日前,一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位,且具有连续 36个月以上工作经历;在海外取得博士学位且业绩特别突出的,可适当放宽工作年限要求;

  (6)取得同行专家认可的科研或技术等成果,且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力;

  (7)申请人尚未全职回国(来华)工作,或者2022年1月1日以后回国(来华)工作。获资助通知后须辞去海外工作或在海外无工作,全职回国(来华)工作不少于3年。

  2.限项要求。

  执行中央有关部门关于国家科技人才计划统筹衔接的要求。同层次国家科技人才计划支持期内只能承担一项,不能逆层次申请。

  (三)配套待遇

  1. 纳入广州市事业单位编制,聘为教授岗位。

  2.学校提供协议绩效年薪90-100万元(税前)。由国家自然科学基金委资助100万—300万,期限3年。广东省按入选人才实际情况原则上不少于国家标准提供配套资助。由学校提供税前住房补贴额度200万元(与广州市政策对接),提供三年期的过渡性周转房一套。提供研究生招生指标。提供实验空间、办公空间,支持组建创新科研团队等。

  3.学校按学科基础和实际需要提供60-120万科研启动经费额度,纳入“2+5”学科与科研创新交叉平台统筹管理。

  4.符合条件者可享受广州市政策相应的住房补贴待遇(100万元—500万元不等);海外优秀留学归国人员可申报高层次留学人才回国资助项目,享受国家和地方配套经费共60万元;

  5.协助办理广东省“人才优粤卡”和广州市“人才绿卡”,享受广东省及广州市提供的人才一站式配套服务。

  6.享受粤港澳大湾区个人所得税优惠政策,对符合相关条件的人才,将由政府给予财政税收补助。

  7.符合属地义务教育招生条件和要求的情况下,可安排适龄子女就读广州大学附属学校。

 

  三、学校“百人计划”人才

  (一)领军人才。师德高尚、学风正派的学者,学术造诣高深,取得所在学科领域国际公认的突出成就,能带领本学科赶超或者保持国内外领先水平的领军人才。年龄原则上不超50周岁

  (二)青年杰出人才。具有较高的学术素养和较大的发展潜力,有较强的组织协调能力和良好的团队协作精神,取得高质量原创性科研成果并获国际同行专家认可的青年学者,在海外取得博士学位或在海外高校、研究机构等有两年以上科研工作经历的青年杰出人才。年龄原则上不超过40周岁。

  (三)工作和生活待遇

  1.纳入广州市事业单位编制。

  2.根据自身条件聘教授或副教授;

  3.提供全国有竞争力的协议年薪制薪酬和配套待遇;

  (1)提供协议绩效年薪60-150万元人民币(税前)。

  (2)科研启动经费面议,均纳入“2+5”学科与科研创新交叉平台统筹管理。

  (3)符合条件者可享受广州市政策相应的住房补贴待遇(100万元—500万元不等,特别优秀的领军人才面议);海外优秀留学归国人员可申报高层次留学人才回国资助项目,享受国家和地方配套经费共60万元。

  (4)协助办理广东省“人才优粤卡”和广州市“人才绿卡”,享受广东省及广州市提供的人才一站式配套服务。

  (5)享受粤港澳大湾区个人所得税优惠政策,对符合相关条件的人才,将由政府给予财政税收补助。

  (6)协助解决住房问题,市、区公租房或学校过渡性住房可供选择;

  (7)符合属地义务教育招生条件和要求的情况下,可安排适龄子女就读广州大学附属学校。

 

  四、应聘方式与材料要求

  (一)海外优青项目请于2023年3月15日前联系人事处,请符合条件且有意向申报者将简历材料发至邮箱gdzp88@gzhu.edu.cn,邮件主题请注明“海外优青申报”。简历应包含个人基本信息、联系方式、学习和工作经历、主要学术成就等。

  (二)“百人计划”人才在2023年度内长期有效,因岗位需求情况有变动,应聘人员可先与各相关学院或科研机构取得联系。

  (三)“百人计划”人才申请请通过电子邮件或电话联系各学院(科研机构),向所应聘学院(科研机构)提供下列完整材料:

  1.个人信息:包括身份证或护照复印件,个人简历、学历和学位证明(海外归国的还需提供留学人员归国及境外学历学位认证材料),教学科研经历等。

  2.教学科研计划。

  3.学术代表作:原则上应提交不少于3篇近5年内应聘者为第一作者或主要通讯作者的代表作(含论文、著作、专利、艺术作品等);海外应届毕业生还可提供博士论文稿。

  4.主持科研项目及经费情况。

  5.其他能证明教学科研水平的材料。

 

  五、联系方式

  (一)广州大学人事处(对接海外优青项目)

  联系人:王老师、李老师

  电  话:020-39341749  

  E-mail:gdzp88@gzhu.edu.cn

  通讯地址:广州市番禺区广州大学城外环西路230号

  邮  编:510006

  学校网址:http://www.gzhu.edu.cn 

  (二)各学科与科研创新平台及学院/科研机构招聘专业和联系方式详见附件。

 

广 州 大 学  

2022年12月5日

 

附件:各学科与科研创新平台及学院/科研机构招聘专业和联系方式


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